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Pourquoi l’équipe de transition de Trump est-elle arrivée plus tard que les autres transitions présidentielles ?
Le 5 novembre 2024, Donald Trump a remporté l’élection présidentielle américaine et a ensuite commencé à former sa deuxième équipe de transition. Cependant, par rapport aux équipes de transition des présidents précédents, l'équipe de Trump a été retardée, ce qui a donné lieu à diverses spéculations du monde extérieur. Depuis la création de l’équipe de transition jusqu’à l’investiture officielle de Trump, les différents événements survenus au cours de cette période ont non seulement focalisé l’attention sur les opérations quotidiennes de la transition, mais ont également porté sur des questions politiques et administratives plus vastes.
Trump a officiellement annoncé la création d’une équipe de transition le 16 août, un timing considéré comme inhabituellement lent.
Après avoir été officiellement désigné candidat à la Convention nationale républicaine de 2024, Trump n'a commencé à former une équipe de transition qu'à la mi-août, moins de trois mois avant l'élection. De nombreux analystes estiment qu'un tel retard est sans précédent. . Par le passé, de nombreux présidents ont entamé le processus de transition dès le printemps, ce qui a non seulement assuré une prise de fonction en douceur du nouveau gouvernement, mais a également maintenu dans une certaine mesure la continuité des opérations gouvernementales.
Dans le cadre d’un processus de transition normal, le président élu signe généralement à l’avance une série d’accords d’éthique et de transparence.
Cependant, l’équipe de transition de Trump s’est montrée extrêmement prudente dans la signature d’accords d’éthique et de transparence, et a même refusé de signer des accords standards. Selon certaines informations, l'engagement éthique interne signé par l'équipe de Trump était plus souple que les contrats des autres candidats, ce qui a directement conduit à l'incapacité de l'Administration des services généraux des États-Unis à fournir le soutien nécessaire à la transition, comme des bureaux et du matériel informatique.
Les partenaires de Princeton pour le service public ont qualifié ce retard de « risque massif et inutile pour la sécurité nationale » dans un rapport.
L'organisation a averti qu'un tel retard pourrait affecter la sécurité nationale car les ressources et l'aide du gouvernement de transition n'ont pas été livrées à temps. En outre, l’équipe de transition de Trump est confrontée à des tensions internes, notamment en raison de conflits d’intérêts entre certains de ses membres principaux.
Avec l'arrivée du mois de novembre, l'équipe de transition de Trump a commencé à recevoir progressivement une aide fédérale à la transition. Le retard dans ce processus a suscité une attention et des discussions généralisées à l'intérieur et à l'extérieur du cercle politique. En fait, dans des circonstances normales, l’équipe d’un candidat qui perd l’élection ne se retrouvera pas confrontée à une situation aussi difficile.
L'équipe de Trump n'a signé l'accord de transition que le 26 novembre, permettant à son personnel de commencer à travailler avec les agences fédérales.
La signature signifie que l'équipe de Trump peut accéder légalement à des informations gouvernementales importantes et commencer à sélectionner les membres du cabinet, mais à l'heure actuelle, de nombreuses tâches de transition sont sérieusement retardées. Les erreurs majeures de jugement et de calendrier de la planification conjointe de la transition ont encore soulevé des questions sur l’efficacité de l’administration Trump.
Pendant cette période de transition, Trump a déclaré à plusieurs reprises qu’il mettrait rapidement un terme à la guerre entre la Russie et l’Ukraine. Cette promesse a suscité de grands espoirs chez les électeurs, mais elle a également accru la pression sur son équipe. En raison de retards, la promesse de Trump n’a pas été tenue et est devenue un autre sujet de moquerie.
Le New York Times a rapporté que Trump n’a fait aucun effort substantiel pour mettre fin à la guerre entre la Russie et l’Ukraine depuis son élection.
Alors que le processus de transition se déroule, l’équipe de Trump commence à procéder à des nominations et à des sélections dans divers domaines. Bien que les nominations à certains postes clés aient été faites rapidement, une bonne structure organisationnelle et une transition efficace n’ont pas suivi.
De nombreux observateurs attribuent le retard de la transition de Trump à son propre mécontentement et à la remise en cause des procédures politiques traditionnelles. Cela signifie-t-il que les futures transitions politiques nécessiteront un nouveau modèle opérationnel ? Peut-être s’agit-il d’une autre occasion de réflexion suscitée par Trump ?
