Industrielle Beziehungen. Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management | 2021
Sammelrezension: Digitalisierung und digitale Arbeit, insbesondere Arbeitsbeziehungen
Abstract
Benner, C. (Hrsg.). (2015). Crowdwork – zuruck in die Zukunft? Perspektiven digitaler Arbeit. Frankfurt: Bund Verlag. Greef, S., & Schroeder, W. (2017). Plattformokonomie und Crowdworking: Eine Analyse der Strategien und Positionen zentraler Akteure. BMAS-Forschungsbericht 500. Berlin: BMAS. Haipeter, T. (2019). Interessenvertretung in der Industrie 4.0. Das gewerkschaftliche Projekt Arbeit 2020. Baden-Baden: Nomos. Hanau, H., & Matiaske, W. (Hrsg.). (2019). Entgrenzung von Arbeitsverhaltnissen. Arbeitsrechtliche und sozialwissenschaftliche Perspektiven. Baden-Baden: Nomos. Hirsch-Kreinsen, H., Ittermann, P., & Falkenberg, J. (Hrsg.). (2018). Digitalisierung industrieller Arbeit. Die Vision 4.0 und ihre sozialen Herausforderungen. 2. aktualisierte und erweiterte Aufl. Baden-Baden: Nomos. Vogl, E. (2018). Crowdsourcing-Plattformen als neue Marktplatze fur Arbeit. Die Neuorganisation von Arbeit im Informationsraum und ihre Implikationen. Augsburg, Munchen: Rainer Hampp. ----- Bibliographie: Keller, Berndt: Sammelrezension: Digitalisierung und digitale Arbeit, insbesondere Arbeitsbeziehungen, Industrielle Beziehungen. Zeitschrift fur Arbeit, Organisation und Management, 1-2021, S. 76-94. https://doi.org/10.3224/indbez.v28i1.04