Поскольку города становятся все более перегруженными, многие компании сталкиваются с проблемой доставки своих сотрудников на работу. Чтобы решить эту проблему, все больше и больше организаций внедряют «планы поездок на работу». Такие схемы направлены на обеспечение более безопасных, здоровых и устойчивых видов транспорта, а не на традиционные поездки на автомобиле.
Согласно определению Министерства транспорта Великобритании, «план поездок на рабочем месте» — это ряд мер, призванных побудить сотрудников использовать для поездок транспортные средства без одного водителя. Это не только уменьшит заторы на дорогах, но также улучшит здоровье и благополучие сотрудников, внося позитивный вклад в жизнь общества и окружающей среды. Реализация этих планов означает, что компании смогут переоценить способы передвижения сотрудников на работу и предложить различные варианты поездок.
"Планирование путешествия — это не только выбор транспортных средств, но и диверсифицированная стратегия улучшения структуры перевозок".
Во-первых, планы мобильности на рабочем месте часто включают в себя различные меры, такие как улучшение условий для пешеходов и велосипедистов, поощрение использования общественного транспорта, поощрение совместного использования автомобилей, а также предоставление возможностей для работы на дому и видеоконференций. Эта диверсифицированная стратегия не только снижает потребность в вождении в одиночку, но и создает более гибкую рабочую среду для сотрудников.
Реализация планов поездок также может эффективно освободить парковочные места. Нехватка парковочных мест является распространенной проблемой во многих городах, и изменения в структуре поездок на работу могут облегчить эту дилемму. Если компании смогут улучшить сообщение общественного транспорта и велосипедные парковки для сотрудников, они, несомненно, привлекут больше сотрудников к выбору экологически чистых методов передвижения.
"Благодаря лучшим вариантам поездок компании могут повысить удовлетворенность и моральный дух сотрудников".
Кроме того, планирование поездок на работу оказывает существенное влияние на улучшение имиджа компании. В сегодняшней деловой среде экологически сознательные потребители более охотно поддерживают компании, которые принимают меры устойчивого развития. Это не только привлекает потенциальных клиентов, но и делает ваш бизнес более конкурентоспособным в плане найма и удержания сотрудников.
Мы уже наблюдаем множество положительных изменений в реализации плана школьных поездок. Планы поездок для учащихся могут помочь им добраться до школы более безопасным способом, снизить загрязнение воздуха и пробки на дорогах, а также помочь детям сохранять энергию для решения учебных задач. Местные органы власти во многих местах также активно участвуют в оказании помощи школам в разработке и реализации этих планов.
В университетах и медицинских учреждениях планирование поездок также показывает свой потенциал. Например, университеты могут упростить студентам поездки на общественном транспорте, а больницы могут повысить посещаемость пациентов и посетителей за счет улучшения окружающей транспортной среды. Независимо от окружающей среды, планирование поездки может быть адаптировано к конкретным потребностям.
"Планирование поездок может принести пользу предприятиям, сотрудникам и всему сообществу".
Кроме того, политика многих стран поощряет компании составлять планы поездок не только для повышения общей эффективности общественного транспорта, но и для содействия экологически устойчивому развитию. В Великобритании некоторые проекты развития даже требуют разработки планов поездок в качестве условия получения разрешения на строительство, чтобы гарантировать, что новые объекты могут быть интегрированы в местную транспортную сеть.
Хотя при реализации программы поездок на работу возникают некоторые проблемы, такие как сопротивление сотрудников и проблемы руководства, эти проблемы ни в коем случае не являются помехой. Предприятия могут получить большую поддержку, продемонстрировав конкретные преимущества реализации плана, включая улучшение здоровья сотрудников, улучшение имиджа компании и улучшение общественного транспорта.
В конечном счете, план поездок на работу — это не просто политика, улучшающая корпоративный транспорт, это новый образ мышления, способствующий социальной устойчивости. Поскольку осведомленность общества об охране окружающей среды растет, компании нуждаются в таких программах сейчас больше, чем когда-либо, чтобы повысить свое конкурентное преимущество. Вы все еще задаетесь вопросом, когда начинать планировать поездки на работу?