Cicero Aparecido Bezerra

Mineração de texto aplicada às publicações científicas sobre gestão do conhecimento no período de 2003 a 2012

Desde sua apresentacao, em meados da decada de 1980, o tema ‘Gestao do Conhecimento’ (GC) tem sido abordado sob os mais diversos aspectos. Neste sentido, uma vez observado o aumento da quantidade de trabalhos publicados em bases academicas, nos ultimos 10 anos, os objetivos da presente pesquisa sao (1) encontrar os termos mais empregados nestes trabalhos e, (2) diferencas entre os termos encontrados em publicacoes brasileiras e estrangeiras. Para isto, empregou-se a tecnica de mineracao de textos. Os resultados mostram que temas envolvendo praticas, processos, sistemas de GC e tecnologias de informacao sao recorrentemente encontrados tanto em resumos de artigos nacionais, como internacionais. Por outro lado, de maneira geral, os artigos nacionais se distinguem pelo fato de apresentarem termos mais associados a aspectos abstratos da GC (modelos, conhecimento tacito e organizacional), enquanto que os internacionais caracterizam-se por termos mais pragmaticos (efetividade, implementacao, relacionamentos e desenvolvimento).

Values or hypocrisy: the global reporting initiative mapping in agricultural cooperatives in Paraná, Brazil

This article presents an analysis of the environmental reporting that was published by agricultural cooperatives in the Brazilian state of Paraná in 2013. The purpose of this analysis is to evaluate the level of conformity in data, reported by cooperatives, with the guidelines of Global Reporting Initiative issued in 2016. Our descriptive analysis, performed with qualitative research methods, revealed a selective character of disclosure as well as general discrepancy between size of the reporting organisations and quality of the information provided. This made us question the degree of cooperatives’ commitment to the principles of sustainable development and well-being of the communities they represent.

Dimensões da inovatividade organizacional e seu impacto no desempenho inovador: proposição e avaliação de um modelo

The study proposes a theoretical model that represents the enabling organizational conditions for innovation (defined in the study as innovativeness) and evaluates the impact on innovation performance. Canonical correlation is employed as a way to evaluate the capacity of the model to explain the variation in innovation performance in 120 medium and large organizations located mostly in southern Brazil. The results indicate that the conditions identified are consistent in expressing innovative improvements in the surveyed companies. Moreover, the results suggest that innovative organizations that develop aspects of organizational culture, leadership and learning processes present superior performance in the development and implementation of innovations.