Jesús Cruz Villalón

La rappresentanza datoriale in Spagna

Le associazioni datoriali hanno sia un ruolo istituzionale determinante nel sistema costituzionale spagnolo, sia una significativa funzione politica. Ne consegue che a tali organizzazioni e riconosciuta capacita rappresentativa erga omnes di tutti gli interessi datoriali, non solo in fase di contrattazione collettiva, ma anche per quanto riguarda i rapporti con la Pubblica Amministrazione. Pertanto, era essenziale prevedere una procedura di accertamento della rappresentativita a livello datoriale. Attualmente, tale effettiva rappresentativita puo essere determinata nel sistema giuridico spagnolo sulla base dei dati associativi, del numero delle imprese inscritte e il numero dei lavoratori impiegati. Nel caso in cui si verifichi un conflitto, nel quale l’effettiva rappresentativita di un’associazione datoriale sia messa in dubbio, e possibile ricorrere a vari strumenti di controllo: amministrativo, giudiziario e mediante arbitrato. Tuttavia, questi strumenti sono rilevanti nel caso in cui si verifichino scenari molto peculiari. Difatti, indifferentemente dalla rigida applicazione delle norme, la pratica rivela che le associazioni datoriali diventano rappresentative tramite costante prova della loro capacita di agire in qualita di intermediari dell’interesse datoriale. La rappresentativita deriva, quindi, dall’attivita dell’associazione e dalla sua capacita di esercitare un effettivo impatto nella societa, cu sui si fonda anche il riconoscimento da parte dei suoi interlocutori.

Mutual Trust in Industrial Relations from a Legal Perspective

The following study aims to carry out a first approximation at the influence that legal norms can have on the construction of mutual trust between parties, which in turn would facilitate a solid and cooperative functioning between them, in order to reach a more effective model of industrial relations. This work arises from the caveat that this topic – and industrial relations in general- is found in a context of conflicts of interests and, therefore, of conflict. However, at the same time conflict relationships must be carried out on a basis of mutual trust between them.