Mariachiara Barzotto

Territorial capital as a company intangible

Purpose – The purpose of this paper is twofold. First, to explore to what extent being located in a territory is value-relevant for a company. Second, to understand if a company is aware of, and how it can sustain, the territorial tangible and intangible assets present in the economic area in which it is located. Design/methodology/approach – The study presents an empirical multiple case-study, investigating ten mid-/large-sized Italian companies in manufacturing sectors. Findings – The results indicate that the sampled manufacturing companies are intertwined with the environment in which they are embedded, both in their home country and in host ones. The domestic territorial capital has provided, and still provides, enterprises with workers endowed with the necessary technical skills that they can have great difficulty in finding in other places. In turn, companies support territorial capital generation through their activities. Research limitations/implications – To increase the generalisability of the ...

Apertura internazionale e risorse economiche locali. Un’indagine sul radicamento territoriale di imprese multinazionali1

Questo articolo analizza le relazioni fra strategie di sviluppo internazionale delle imprese manifatturiere e il sistema delle risorse economiche locali, costituite da capitale umano, reti di fornitori e utilizzatori, nonche istituzioni. Lo studio cerca di verificare se e in quale misura le imprese piu aperte alle reti internazionali hanno sostenuto la riproduzione del capitale territoriale nella propria base domestica. La ricerca, condotta attraverso un insieme di casi studio di aziende manifatturiere venete di medio-grande dimensione, mette in luce l’insieme di possibili azioni praticate dalle imprese per favorire la sostenibilita delle risorse territoriali.

Apertura internazionale e capitale territoriale: gli investimenti esteri come nuovo fattore di crescita dei distretti industriali

L’articolo esplora gli effetti della presenza multinazionale nei distretti industriali veneti, con particolare riferimento ai profili professionali degli occupati. E stata condotta un’analisi controfattuale per confrontare la composizione occupazionale delle imprese distrettuali a controllo italiano (Uni) con quella delle affiliate italiane delle imprese multinazionali estere (Imne) localizzate nei 28 distretti veneti all’anno 2014. Lo studio si avvale di una nuova base dati che comprende: (i) le partecipazioni di affiliate estere in Italia (Reprint-Ice); (ii) i bilanci delle imprese distrettuali, sia Uni che Imne (Aida-Bureau van Dijk); (iii) le informazioni sulla composizione occupazionale delle imprese (Sistema Informativo Lavoro Veneto - Silv). Dall’analisi controfattuale emerge che le imprese affiliate di multinazionali estere tendono ad assumere piu personale qualificato e pagare salari piu alti, coerentemente con la necessita di attirare lavoratori esperti per recuperare lo svantaggio delle asimmetrie informative.