Marlene Catarina de Oliveira Lopes Melo

Análise bibliométrica da produção sobre prazer e sofrimento no trabalho nos encontros da Associação Nacional de Pós-Graduação em Administração (2000-2010)

Este artigo se propoe identificar e analisar a producao cientifica no campo da Administracao no que diz respeito aos estudos que abordam a tematica de prazer e sofrimento. Foram selecionados os artigos encontrados nos CD-ROMS referentes aos Encontros da Associacao Nacional de Pos-Graduacao em Administracao (EnANPAD) no periodo de 2000 a 2010, o que perfaz um total de 7.962 trabalhos, considerando todas as divisoes academicas dos referidos encontros. Desse total de artigos apresentados, apenas 26 artigos se propuseram abordar o tema prazer e sofrimento no trabalho, publicados nos anais das divisoes academicas de Gestao de Pessoas e Relacoes de Trabalho (20), Estudos Organizacionais (4) e Ensino e Pesquisa em Administracao e Contabilidade (2), e mostraram uma distribuicao esperada quanto a localizacao tematica. A amostra analisada foi escolhida intencionalmente, ao focar os estudos sobre prazer e sofrimento, explicitamente declarados nos artigos. A analise teve como base as seguintes variaveis: conteudo cientifico, autores mais citados e conclusoes dos estudos analisados. Observou-se que as vivencias de prazer estao ligadas a questoes como reconhecimento, flexibilizacao, desafios e poder. Ja as vivencias de sofrimento estao atreladas a questoes como o contexto organizacional, as relacoes interpessoais e a rigidez das normas e regras das organizacoes. Ao final deste trabalho, pode-se concluir que os sentimentos de prazer e de sofrimento estao relacionados a um conjunto hibrido de fatores que, dependendo da subjetividade dos sujeitos, podem transformar-se em uma patologia.

EMPODERAMENTO DE DELEGADAS: O QUE OS HOMENS PENSAM SOBRE ISSO?

Esta pesquisa analisou a percepcao dos delegados da Policia Civil de Ribeirao das Neves acerca do empoderamento profissional das delegadas do mesmo municipio. Caracteriza-se como uma pesquisa descritiva, qualitativa, um estudo de caso com os delegados das delegacias de Policia Civil de Ribeirao das Neves, regiao metropolitana de Belo Horizonte/MG. Os resultados apontaram o desenvolvimento do processo de empoderamento das delegadas, com destaque para o reconhecimento dos delegados da qualificacao e contribuicao profissional da delegada para a instituicao e para a sociedade. Identificou-se que os valores tradicionais da cultura machista e patriarcal ainda reproduzem estereotipos e barreiras de genero na instituicao policial, mas a maior presenca das delegadas tem contribuido para o enfraquecimento dessa cultura e favorecido o processo de empoderamento da mulher.

ENSINO DO EMPREENDEDORISMO SOB A ÓTICA DE ALUNOS E PROFESSORES DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE UMA INSTITUIÇÃO DE ENSINO SUPERIOR (IES) PRIVADA EM MINAS GERAIS

This article aims to verify the didactic-pedagogic in the area of entrepreneurship and its interference in the propensity to entrepreneurial activities in th...

Bibliometric analysis of the literature about pleasure and pain at work in the Ennanpad (2000-2010)

Este artigo se propoe identificar e analisar a producao cientifica no campo da Administracao no que diz respeito aos estudos que abordam a tematica de prazer e sofrimento. Foram selecionados os artigos encontrados nos CD-ROMS referentes aos Encontros da Associacao Nacional de Pos-Graduacao em Administracao (EnANPAD) no periodo de 2000 a 2010, o que perfaz um total de 7.962 trabalhos, considerando todas as divisoes academicas dos referidos encontros. Desse total de artigos apresentados, apenas 26 artigos se propuseram abordar o tema prazer e sofrimento no trabalho, publicados nos anais das divisoes academicas de Gestao de Pessoas e Relacoes de Trabalho (20), Estudos Organizacionais (4) e Ensino e Pesquisa em Administracao e Contabilidade (2), e mostraram uma distribuicao esperada quanto a localizacao tematica. A amostra analisada foi escolhida intencionalmente, ao focar os estudos sobre prazer e sofrimento, explicitamente declarados nos artigos. A analise teve como base as seguintes variaveis: conteudo cientifico, autores mais citados e conclusoes dos estudos analisados. Observou-se que as vivencias de prazer estao ligadas a questoes como reconhecimento, flexibilizacao, desafios e poder. Ja as vivencias de sofrimento estao atreladas a questoes como o contexto organizacional, as relacoes interpessoais e a rigidez das normas e regras das organizacoes. Ao final deste trabalho, pode-se concluir que os sentimentos de prazer e de sofrimento estao relacionados a um conjunto hibrido de fatores que, dependendo da subjetividade dos sujeitos, podem transformar-se em uma patologia.

Análisis bibliométrica de la producción sobre placer y sufrimiento en el trabajo en los encuentros de la Asociación Nacional De Posgraduación En Administración (2000-2010)

Este artigo se propoe identificar e analisar a producao cientifica no campo da Administracao no que diz respeito aos estudos que abordam a tematica de prazer e sofrimento. Foram selecionados os artigos encontrados nos CD-ROMS referentes aos Encontros da Associacao Nacional de Pos-Graduacao em Administracao (EnANPAD) no periodo de 2000 a 2010, o que perfaz um total de 7.962 trabalhos, considerando todas as divisoes academicas dos referidos encontros. Desse total de artigos apresentados, apenas 26 artigos se propuseram abordar o tema prazer e sofrimento no trabalho, publicados nos anais das divisoes academicas de Gestao de Pessoas e Relacoes de Trabalho (20), Estudos Organizacionais (4) e Ensino e Pesquisa em Administracao e Contabilidade (2), e mostraram uma distribuicao esperada quanto a localizacao tematica. A amostra analisada foi escolhida intencionalmente, ao focar os estudos sobre prazer e sofrimento, explicitamente declarados nos artigos. A analise teve como base as seguintes variaveis: conteudo cientifico, autores mais citados e conclusoes dos estudos analisados. Observou-se que as vivencias de prazer estao ligadas a questoes como reconhecimento, flexibilizacao, desafios e poder. Ja as vivencias de sofrimento estao atreladas a questoes como o contexto organizacional, as relacoes interpessoais e a rigidez das normas e regras das organizacoes. Ao final deste trabalho, pode-se concluir que os sentimentos de prazer e de sofrimento estao relacionados a um conjunto hibrido de fatores que, dependendo da subjetividade dos sujeitos, podem transformar-se em uma patologia.