Meiriele Tavares Araujo
Universidade Federal de Minas Gerais
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Featured researches published by Meiriele Tavares Araujo.
Acta Paulista De Enfermagem | 2011
Isabela Silva Câncio Velloso; Meiriele Tavares Araujo; Marília Alves
ABSTRACT Objective: This study sought to understand how social violence affects the work of family health teams in a basic health unit in BeloHorizonte - MG. Methods: This is a qualitative case study. Data were collected by semistructured interviews with 12 individuals workingin a basic health unit in Belo Horizonte - two nurses, five auxillary nurses, three ACS’s, a doctor and a guard – interviews we re then subjectedto discourse analysis. Results: The workers recognized the violent situations in the community where they work; they feel fear, insecurity,and adopt several defense mechanisms to reduce suffering. They also reported feeling hurt by their poor working conditions. Conclusion: The effectiveness of health care is challenged by violence, and it and requires strategies for coping with the same within the unit byestablishing links with other social institutions. Keywords : Violence; Patient care team; Family health; Working conditions RESUMEN Objetivo : En este estudio se tuvo como objetivo comprender como la violencia social interfiere en el trabajo de los equipos de Salud de laFamilia de una Unidad Basica de Salud de Belo Horizonte - MG.
Revista de Enfermagem Referência | 2014
Isabela Silva Câncio Velloso; Meiriele Tavares Araujo; Jéssica Dias Nogueira; Marília Alves
Background: The Mobile Emergency Care Service (Servico de Atendimento Movel de Urgencia - SAMU), which is provided by the Brazilian Health System, is influen...
Revista Gaúcha de Enfermagem | 2012
Isabela Silva Cancio Veloso; Meiriele Tavares Araujo; Marília Alves
O trabalho do Servico de Atendimento Medico de Urgencia (SAMU) envolve a participacao de diversos profissionais que atendem a demandas de diferentes niveis de complexidade, em um amplo territorio geografico, com um planejamento de trabalho diferente dos servicos com estruturas exclusivamente fixas. O objetivo deste estudo foi analisar a configuracao de praticas de poder no cotidiano do trabalho dos profissionais do SAMU. Trata-se de um estudo de caso qualitativo, cujo cenario foi o SAMU de Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasil. A amostra foi composta por 31 trabalhadores, e os dados coletados por entrevista semiestruturada e submetidos a analise de discurso. No contexto das lutas e praticas de poder, destacam-se ‘o poder da vaga-zero’ e os ‘corpos uniformes e imagens de poder no SAMU’. Percebe-se que, no SAMU, o poder esta presente como pratica social, com sua centralidade se deslocando de acordo com as situacoes vivenciadas e os interesses em questao.
Journal of Aging & Social Policy | 2017
Meiriele Tavares Araujo; Isabela Silva Cancio Velloso; Christine Ceci; Mary Ellen Purkis
ABSTRACT It is estimated that in 2025, Brazil will have the sixth largest elderly population in the world. Beyond the economic consequences of this projection, this changing demographic portends significant changes in the social realm. The aim of this study was to review and consider a range of government documents, developed during the past thirty years and directed toward elderly Brazilian citizens, to explore the ways that caregivers of older persons are positioned in daily care practices through the discourses such documents deploy. The analysis draws on Foucault’s genealogical approach, and begins with a review of the historicity of policies, regulations, and legislation related to older people, followed by an analysis of the discourses embedded in the Practical Guide for the Caregiver, a document created by the Brazilian Ministry of Health to provide guidance to informal caregivers in the actual provision of care to elders. The analysis shows that throughout the Guide, caregivers are portrayed as multifaceted subjects; yet at the same time, three primary positionings for the caregiver and her or his work are emphasized: the almost-angel, the almost-healthcare professional, and the almost-household professional.
Texto & Contexto Enfermagem | 2014
Isabela Silva Cancio Velloso; Meiriele Tavares Araujo; Jéssica Dias Nogueira; Marília Alves
El presente estudio tuvo como objetivo discutir como la visibilidad constituye un dispositivo de poder en la practica cotidiana de Servicio Movil de Emergencia en Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasil. Se realizo un estudio cualitativo de caso, cuyos datos fueron recolectados a traves de entrevistas semi-estructuradas con 31 trabajadores de los servicios (cinco medicos, 11 enfermeras, siete auxiliares de enfermeria y ocho conductores) y se sometio a analisis del discurso. Con el analisis de las relaciones de poder en el Servicio, se percibio la no existencia en la estructura organizacional, de una unica fuente de la que emane el poder. El poder se ejerce a traves de diversas tecnicas y sus fuentes son dispersas, pueden intercambiarse y a veces son confusas. Ademas de su estructura jerarquica establecida formalmente, existe una red paralela a esta estructura. Es evidente, tambien, que la visibilidad generada por la comunicacion radial provee supervision constante, lo que acaba por generar tensiones dentro del equipo.
Texto & Contexto Enfermagem | 2014
Isabela Silva Cancio Velloso; Meiriele Tavares Araujo; Jéssica Dias Nogueira; Marília Alves
El presente estudio tuvo como objetivo discutir como la visibilidad constituye un dispositivo de poder en la practica cotidiana de Servicio Movil de Emergencia en Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasil. Se realizo un estudio cualitativo de caso, cuyos datos fueron recolectados a traves de entrevistas semi-estructuradas con 31 trabajadores de los servicios (cinco medicos, 11 enfermeras, siete auxiliares de enfermeria y ocho conductores) y se sometio a analisis del discurso. Con el analisis de las relaciones de poder en el Servicio, se percibio la no existencia en la estructura organizacional, de una unica fuente de la que emane el poder. El poder se ejerce a traves de diversas tecnicas y sus fuentes son dispersas, pueden intercambiarse y a veces son confusas. Ademas de su estructura jerarquica establecida formalmente, existe una red paralela a esta estructura. Es evidente, tambien, que la visibilidad generada por la comunicacion radial provee supervision constante, lo que acaba por generar tensiones dentro del equipo.
Texto & Contexto Enfermagem | 2014
Isabela Silva Cancio Velloso; Meiriele Tavares Araujo; Jéssica Dias Nogueira; Marília Alves
El presente estudio tuvo como objetivo discutir como la visibilidad constituye un dispositivo de poder en la practica cotidiana de Servicio Movil de Emergencia en Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasil. Se realizo un estudio cualitativo de caso, cuyos datos fueron recolectados a traves de entrevistas semi-estructuradas con 31 trabajadores de los servicios (cinco medicos, 11 enfermeras, siete auxiliares de enfermeria y ocho conductores) y se sometio a analisis del discurso. Con el analisis de las relaciones de poder en el Servicio, se percibio la no existencia en la estructura organizacional, de una unica fuente de la que emane el poder. El poder se ejerce a traves de diversas tecnicas y sus fuentes son dispersas, pueden intercambiarse y a veces son confusas. Ademas de su estructura jerarquica establecida formalmente, existe una red paralela a esta estructura. Es evidente, tambien, que la visibilidad generada por la comunicacion radial provee supervision constante, lo que acaba por generar tensiones dentro del equipo.
Revista Da Escola De Enfermagem Da Usp | 2013
Meiriele Tavares Araujo; Lívia Cozer Montenegro; Marília Alves; Maria José Menezes Brito
The Psychosocial Care Center is seeing as a new strategy to address patients with mental disorders in that is has special features in everyday work that directly influence the practices developed by health professionals working in the area. To learn about the meaning of work for professionals working in a Psychosocial Care Center in the city of Belo Horizonte, Minas Gerais State, Brazil, a qualitative case study was conducted that included recorded interviews with 13 professionals from different categories. For data analysis, the technique of content analysis was used, and the results were as follows: professionals working in psychosocial care centers are satisfied with the new model of mental health care based on the anti-asylum proposal, and work fulfillment is due to the achievement of socially integrating individuals with mental disorders and helping them achieve autonomy.O Centro de Atencao Psicossocial tem sido visto como uma nova estrategia de atendimento ao portador de transtorno mental por possuir particularidades no cotidiano de trabalho que influenciam diretamente as praticas desenvolvidas pelos profissionais de saude que nele atuam. Por meio de um estudo de caso qualitativo, realizaram-se entrevistas gravadas com 13 profissionais de diferentes categorias, a fim de conhecer o significado do trabalho para os profissionais que atuam em um Centro de Atencao Psicossocial da cidade de Belo Horizonte. Para analise dos dados foi utilizada a tecnica de analise de conteudo, com os seguintes resultados: a satisfacao dos profissionais que atuam no centro de atencao psicossocial devido ao novo modelo de atencao a saude mental baseada na proposta antimanicomial; a realizacao no trabalho pelo fato de conseguirem a reinsercao social dos individuos com transtorno mental e os meios para o alcance da sua autonomia.
Revista Da Escola De Enfermagem Da Usp | 2013
Meiriele Tavares Araujo; Lívia Cozer Montenegro; Marília Alves; Maria José Menezes Brito
The Psychosocial Care Center is seeing as a new strategy to address patients with mental disorders in that is has special features in everyday work that directly influence the practices developed by health professionals working in the area. To learn about the meaning of work for professionals working in a Psychosocial Care Center in the city of Belo Horizonte, Minas Gerais State, Brazil, a qualitative case study was conducted that included recorded interviews with 13 professionals from different categories. For data analysis, the technique of content analysis was used, and the results were as follows: professionals working in psychosocial care centers are satisfied with the new model of mental health care based on the anti-asylum proposal, and work fulfillment is due to the achievement of socially integrating individuals with mental disorders and helping them achieve autonomy.O Centro de Atencao Psicossocial tem sido visto como uma nova estrategia de atendimento ao portador de transtorno mental por possuir particularidades no cotidiano de trabalho que influenciam diretamente as praticas desenvolvidas pelos profissionais de saude que nele atuam. Por meio de um estudo de caso qualitativo, realizaram-se entrevistas gravadas com 13 profissionais de diferentes categorias, a fim de conhecer o significado do trabalho para os profissionais que atuam em um Centro de Atencao Psicossocial da cidade de Belo Horizonte. Para analise dos dados foi utilizada a tecnica de analise de conteudo, com os seguintes resultados: a satisfacao dos profissionais que atuam no centro de atencao psicossocial devido ao novo modelo de atencao a saude mental baseada na proposta antimanicomial; a realizacao no trabalho pelo fato de conseguirem a reinsercao social dos individuos com transtorno mental e os meios para o alcance da sua autonomia.
Revista Da Escola De Enfermagem Da Usp | 2013
Meiriele Tavares Araujo; Lívia Cozer Montenegro; Marília Alves; Maria José Menezes Brito
The Psychosocial Care Center is seeing as a new strategy to address patients with mental disorders in that is has special features in everyday work that directly influence the practices developed by health professionals working in the area. To learn about the meaning of work for professionals working in a Psychosocial Care Center in the city of Belo Horizonte, Minas Gerais State, Brazil, a qualitative case study was conducted that included recorded interviews with 13 professionals from different categories. For data analysis, the technique of content analysis was used, and the results were as follows: professionals working in psychosocial care centers are satisfied with the new model of mental health care based on the anti-asylum proposal, and work fulfillment is due to the achievement of socially integrating individuals with mental disorders and helping them achieve autonomy.O Centro de Atencao Psicossocial tem sido visto como uma nova estrategia de atendimento ao portador de transtorno mental por possuir particularidades no cotidiano de trabalho que influenciam diretamente as praticas desenvolvidas pelos profissionais de saude que nele atuam. Por meio de um estudo de caso qualitativo, realizaram-se entrevistas gravadas com 13 profissionais de diferentes categorias, a fim de conhecer o significado do trabalho para os profissionais que atuam em um Centro de Atencao Psicossocial da cidade de Belo Horizonte. Para analise dos dados foi utilizada a tecnica de analise de conteudo, com os seguintes resultados: a satisfacao dos profissionais que atuam no centro de atencao psicossocial devido ao novo modelo de atencao a saude mental baseada na proposta antimanicomial; a realizacao no trabalho pelo fato de conseguirem a reinsercao social dos individuos com transtorno mental e os meios para o alcance da sua autonomia.