Miriam Núñez Torrado

Estudios de costes en la renta de la pólvora de nueva España ante la implantación de un nuevo sistema de gestión (1766-1785)

RESUMEN Las reformas del Despotismo Ilustrado, características de la política española del siglo dieciocho, dieron lugar a la instauración de un rígido centralismo, provocando la homogeneización de la estructura política y administrativa de todos los reinos pertenecientes a la Corona española. Entre ellos se encontraba el virreinato de Nueva España, principal fuente de ingresos para la Corona. En el último tercio del siglo dieciocho se produjeron las grandes reformas fiscales del virreinato de Nueva España, consecuencia de la nueva política implantada por los Borbones. La principal actuación a este respecto fue incorporar a la gestión estatal directa los oficios públicos enajenados y las rentas arrendadas. Este trabajo se centra en los estudios de costes surgidos en la renta de la pólvora de Nueva España a partir de 1766, consecuencia del creciente intervencionismo estatal a que se vió sometido dicho monopolio. Se tratará asimismo de explicar el fin y utilidad de esos estudios a la luz de las fuentes primarias consultadas en el Archivo General de Indias de Sevilla.

La mujer directiva en la gran empresa española: perfil, competencias y estilos de dirección

La escasa presencia de mujeres directivas en la gran empresa espanola evidencia una fuerte segregacion de genero del mercado de trabajo, independiente del nivel formativo. El objetivo de este trabajo es proporcionar el perfil y estilos de direccion de las altas ejecutivas espanolas, a partir de la realizacion de un cuestionario y de su tratamiento estadistico usando el analisis factorial. El marco teorico lo proporcionan la gestion de la diversidad y las teorias sobre paradigmas de liderazgo en la empresa. A la luz de las mismas se tratara de comprobar si existe congruencia entre el rol de genero y el rol organizativo, para proponer un nuevo paradigma que minimice los efectos negativos de las posibles incongruencias