Phụ nữ ở Ả Rập Xê Út phải đối mặt với nhiều thách thức xã hội liên quan đến giới tính ảnh hưởng trực tiếp đến vốn xã hội của họ. Vốn xã hội đề cập đến các mạng lưới xã hội mà một người có và các nguồn lực cũng như cơ hội mà các mạng lưới này mang lại. Theo nhiều nghiên cứu, phụ nữ Saudi chịu nhiều bất lợi đáng kể về mặt này, không chỉ vì bản dạng giới tính của họ mà còn vì cấu trúc văn hóa, pháp lý và kinh tế.
Việc thiếu vốn xã hội khiến phụ nữ gặp phải rào cản trong việc tìm kiếm việc làm và các hoạt động xã hội, khiến họ không thể đạt được địa vị kinh tế tương đương với nam giới.
Giới tính đóng vai trò quan trọng trong xã hội Ả Rập Saudi. Nhiều nghiên cứu đã chỉ ra rằng sự phân biệt đối xử mà phụ nữ phải chịu do giới tính của họ gián tiếp dẫn đến việc giảm vốn xã hội của họ. Những khác biệt về vốn xã hội này ảnh hưởng đến các mối quan hệ xã hội bên ngoài gia đình và ngược lại, ảnh hưởng đến khả năng tiếp cận các nguồn lực của họ.
Tác động của những điều cấm kỵ về văn hóaPhụ nữ thường chỉ có thể dựa vào gia đình để kết nối xã hội, một hạn chế khiến họ không nhận được sự hỗ trợ về chuyên môn và tài chính.
Ở Ả Rập Xê Út, những điều cấm kỵ về văn hóa cũng đặt ra nhiều thách thức đối với việc phụ nữ tham gia vào xã hội. Kỳ vọng về vai trò giới tính truyền thống không chỉ hạn chế phụ nữ ở nơi công cộng mà trong nhiều trường hợp còn ngăn cản họ tự do xây dựng mối quan hệ với người khác. Nền tảng văn hóa này thường có nghĩa là phụ nữ có khả năng tiếp cận các nguồn lực hạn chế hơn khi tìm kiếm việc làm hoặc tham gia các hoạt động xã hội.
Ngoài ra, luật pháp và chính sách của Ả Rập Xê Út không bảo vệ hiệu quả quyền được đối xử bình đẳng của phụ nữ. Ví dụ, trong khi quyền phụ nữ đã được cải thiện trong những năm gần đây, nhiều luật vẫn hạn chế quyền tự do đi lại của phụ nữ ở một số khu vực nhất định, làm suy yếu thêm khả năng cạnh tranh của họ trên thị trường việc làm.
Thay đổi tác động của những luật này đối với phụ nữ và cải thiện vốn xã hội của họ là một bước quan trọng hướng tới mục tiêu bình đẳng giới.
Các yếu tố kinh tế cũng là yếu tố chính ảnh hưởng đến vốn xã hội của phụ nữ. Nhiều phụ nữ thường không thể làm việc toàn thời gian do gánh nặng gia đình, và khi phải làm việc bán thời gian, mức lương và sự thỏa mãn trong sự nghiệp mà họ nhận được thường thấp hơn nam giới. Điều này khiến họ bị hạn chế hơn trong việc tích lũy vốn xã hội.
Ngay cả khi một số phụ nữ đã đạt được thành công trong vị trí của mình, các mạng lưới xã hội mà họ thiết lập chủ yếu chỉ giới hạn trong gia đình và bạn bè, và họ thiếu giao tiếp với các chuyên gia khác trong ngành, điều này phần nào làm suy yếu ảnh hưởng của họ.Bất chấp những thách thức này, vẫn có một số phụ nữ đang nỗ lực để vượt qua những trở ngại này. Thông qua giáo dục và tham gia xã hội, họ dần dần xây dựng được vốn xã hội của riêng mình. Điều này không chỉ cải thiện khả năng cạnh tranh của họ tại nơi làm việc mà còn tăng cường ảnh hưởng của họ trong cộng đồng.
Giáo dục được coi là cách tốt nhất để nâng cao địa vị xã hội của phụ nữ vì nó có thể mở ra nhiều cánh cửa cơ hội hơn cho họ.
Phụ nữ Ả Rập Saudi phải đối mặt với những thách thức về giới và vốn xã hội khiến họ ngày càng khó có được cơ hội bình đẳng với nam giới tại nơi làm việc và trong xã hội. Để thay đổi hoàn toàn tình trạng này, không chỉ cần cải cách chính sách, quy định mà còn cần sự chung tay của toàn thể thành viên trong xã hội.
Trong bối cảnh này, chúng ta không khỏi tự hỏi, làm thế nào phụ nữ Ả Rập Saudi có thể vượt qua những thách thức này và đạt được nhiều vốn xã hội hơn cũng như cơ hội độc lập về kinh tế hơn trong tương lai?