Language
Country/Area
No result found
¿Sabías cómo aprender haciendo puede hacer que tu cerebro sea más inteligente?
Con el avance de la teoría educativa, cada vez más expertos han comenzado a darse cuenta de la importancia del aprendizaje experiencial. Este método de aprendizaje enfatiza la adquisición de conocimientos a través de la experiencia práctica en lugar de depender únicamente del aprendizaje tradicional basado en conferencias. El modelo de aprendizaje experiencial de David A. Kolb enfatiza esto y resalta la importancia de la reflexión, ya que ayuda a los estudiantes a extraer significado y aplicar lo que han experimentado.
El aprendizaje experiencial es el proceso que permite a los estudiantes absorber conocimientos a través de la experiencia directa, de modo que tengan más probabilidades de retener la información.
Base teórica del aprendizaje experiencial
El aprendizaje experiencial se origina en la visión de Aristóteles de que el conocimiento debe adquirirse a través de la práctica. No fue hasta la década de 1970 que Kolb desarrolló aún más la teoría y estableció una serie esencialmente coherente de etapas de aprendizaje, que incluían la experiencia concreta, la observación reflexiva, la conceptualización abstracta y la experimentación activa.
Modelo de aprendizaje experiencial de Kolb
El modelo de Kolb sugiere que la experiencia concreta es el punto de partida del aprendizaje. Los estudiantes primero entran en una fase de experiencia concreta, seguida de una reflexión, para luego extraer más teoría y finalmente aplicarla a la práctica futura. Este proceso no sólo es aplicable en entornos académicos, sino que también es ampliamente utilizado en prácticas empresariales y formación en el lugar de trabajo.Los estudiantes deben participar activamente en las experiencias, ser capaces de reflexionar, tener habilidades analíticas para dar sentido a las experiencias y poseer capacidades de resolución de problemas para aplicar eficazmente los nuevos conocimientos.
Aplicación del aprendizaje experiencial en las escuelas
Muchas escuelas de renombre internacional, como Hyper Island en Suecia, alientan a los estudiantes a participar en el aprendizaje experiencial a través del diseño curricular práctico. Estos diseños no se limitan a la enseñanza en el aula, sino que también incluyen actividades diversificadas como intercambios culturales y aventuras en la naturaleza, con el objetivo de ayudar a los estudiantes a aprender en diversas situaciones y mejorar su comprensión y aplicación del conocimiento.
Se considera que el papel de las emociones y los sentimientos en el proceso de aprendizaje es un factor importante para aumentar la probabilidad de aprendizaje experiencial.
Desafíos de la implementación del aprendizaje experiencial
Si bien el aprendizaje experiencial puede contribuir significativamente al crecimiento de los estudiantes, su implementación exitosa requiere una guía significativa por parte de profesores y asistentes. En concreto, los profesores deberían hacer preguntas, guiar a los estudiantes a reflexionar y ayudarlos a integrar sus experiencias con el contenido de la enseñanza. Aunque este proceso de orientación es desafiante, un instructor capacitado puede ayudar a los estudiantes a pensar más profundamente y lograr resultados de aprendizaje más rápidos.
Aprendizaje experiencial en la educación empresarial
A medida que los sistemas educativos continúan cambiando, las profesiones empresariales y contables incorporan cada vez más elementos de aprendizaje experiencial. Las investigaciones muestran que los empleadores quieren que los estudiantes ingresen a la fuerza laboral con habilidades prácticas y profesionales, que pueden desarrollarse a través del aprendizaje experiencial. Los cursos de negocios actuales a menudo incluyen estudios de casos simulados, juegos de roles y otras formas interactivas de capacitación para ayudar a los estudiantes a obtener conocimientos profundos sobre las aplicaciones específicas de lo que han aprendido en el lugar de trabajo.
En la educación empresarial, es importante enfatizar la aplicación de diferentes estilos de aprendizaje. Esto ayuda a los estudiantes a desarrollar habilidades integrales y poder aplicar lo que han aprendido en diferentes contextos.
Múltiples ventajas del aprendizaje experiencial
Los beneficios del aprendizaje experiencial son numerosos, el más destacado de los cuales es que permite a los estudiantes realizar operaciones prácticas de manera efectiva. Los estudiantes aprenden en situaciones reales y pueden comprender mejor cómo aplicar el conocimiento de los libros de texto para resolver problemas complejos en la práctica. Esta forma de aprender no sólo mejora el rendimiento académico de los estudiantes, sino que también fortalece su adaptabilidad en el trabajo futuro.
Conclusión
Por lo tanto, el aprendizaje experiencial no es sólo un método de enseñanza, sino también una ventana al futuro para los estudiantes. No sólo promueve la absorción y comprensión del conocimiento, sino que también mejora la capacidad de aplicación práctica de los estudiantes. ¿Alguna vez has pensado en cómo utilizar el aprendizaje experiencial de forma más efectiva para mejorar tus habilidades en tu propio proceso de aprendizaje?
