Maria Auxiliadora Campos

Um panorama sobre a abordagem ambiental no currículo de cursos de formação inicial de professores de química da região sudeste

This work analysed the contents of 701 disciplines from 22 chemistry courses that prepare chemistry teachers in 16 public Universities in Southeastern Brazil. Only a small number (23) of disciplines showed an explicit relationship between human activities and the environment. A total of 11 theoretical and 193 experimental disciplines explored to some extent scientific and technological aspects related to the environment, but did not include their relationship with society. As the experimental disciplines supposedly include some kind of waste treatment, this may explain why secondary school chemistry teachers work mainly on recycling programs and waste issues at their schools. The aim of this work is to provide information on which to base a much needed discussion about how to better prepare our chemistry teachers to act as Environmental Educators at school, as the Brazilian Education Legislation requires.

Percepções sobre coordenação e funcionamento de reuniões de equipe geral de um hospital-dia psiquiátrico

This study aimed to examine the activity of coordinating general team meetings at a psychiatric day hospital, its functioning and the feelings these meetings aroused in the researchers. The method adopted to carry out this research was the observation and registration of two observers’ perceptions. Twenty-one meetings were studied. The findings and discussion indicate that it would be ideal to diagnose the coordinator’s performance, the organizational dynamics and structure, and then manage the malfunction. In that sense, the intervention of an institutional supervisor is suggested. The researchers’ feelings were similar to their perceptions about the proceeding of the meeting and about the coordination.

Perceptions about the coordination and functioning of general group meetings at a psychiatric day hospital

This study aimed to examine the activity of coordinating general team meetings at a psychiatric day hospital, its functioning and the feelings these meetings aroused in the researchers. The method adopted to carry out this research was the observation and registration of two observers’ perceptions. Twenty-one meetings were studied. The findings and discussion indicate that it would be ideal to diagnose the coordinator’s performance, the organizational dynamics and structure, and then manage the malfunction. In that sense, the intervention of an institutional supervisor is suggested. The researchers’ feelings were similar to their perceptions about the proceeding of the meeting and about the coordination.

Percepciones sobre coordinación y funcionamiento de reuniones del equipo general de un hospital día psiquiátrico

This study aimed to examine the activity of coordinating general team meetings at a psychiatric day hospital, its functioning and the feelings these meetings aroused in the researchers. The method adopted to carry out this research was the observation and registration of two observers’ perceptions. Twenty-one meetings were studied. The findings and discussion indicate that it would be ideal to diagnose the coordinator’s performance, the organizational dynamics and structure, and then manage the malfunction. In that sense, the intervention of an institutional supervisor is suggested. The researchers’ feelings were similar to their perceptions about the proceeding of the meeting and about the coordination.

Temas y utilización del tiempo por los participantes de reuniones del equipo general en un hospital día psiquiátrico

La finalidad de este estudio, configurado como una investigacion naturalistica conducida mediante observacion, fue la de caracterizar las reuniones del equipo general de un hospital dia respecto a la tematica y la participacion de los profesionales en la utilizacion del tiempo. Fueron comunicados 144 avisos y discutidos 46 asuntos en 21 reuniones observadas, con mayor participacion del equipo fijo en las discusiones. En 18 de las reuniones estudiadas, los temas discutidos correspondieron a las situaciones diarias registradas durante las semanas antecedentes a las mismas. Los hallazgos muestran que estas reuniones estan insertadas regularmente en el servicio. Las relaciones de poder y las diferencias de experiencia y conocimientos tecnicos entre los diversos profesionales parecieron contribuir para la mayor o menor colocacion de avisos y asuntos. Como son un espacio que favorece cambios, sugerimos la utilizacion de estas reuniones en otros servicios de salud que trabajen con equipos de atencion.

Themes and time use by participants in general team meetings at a psychiatric day hospital

La finalidad de este estudio, configurado como una investigacion naturalistica conducida mediante observacion, fue la de caracterizar las reuniones del equipo general de un hospital dia respecto a la tematica y la participacion de los profesionales en la utilizacion del tiempo. Fueron comunicados 144 avisos y discutidos 46 asuntos en 21 reuniones observadas, con mayor participacion del equipo fijo en las discusiones. En 18 de las reuniones estudiadas, los temas discutidos correspondieron a las situaciones diarias registradas durante las semanas antecedentes a las mismas. Los hallazgos muestran que estas reuniones estan insertadas regularmente en el servicio. Las relaciones de poder y las diferencias de experiencia y conocimientos tecnicos entre los diversos profesionales parecieron contribuir para la mayor o menor colocacion de avisos y asuntos. Como son un espacio que favorece cambios, sugerimos la utilizacion de estas reuniones en otros servicios de salud que trabajen con equipos de atencion.

Temas e utilização do tempo pelos participantes de reuniões de equipe geral em um hospital-dia psiquiátrico

La finalidad de este estudio, configurado como una investigacion naturalistica conducida mediante observacion, fue la de caracterizar las reuniones del equipo general de un hospital dia respecto a la tematica y la participacion de los profesionales en la utilizacion del tiempo. Fueron comunicados 144 avisos y discutidos 46 asuntos en 21 reuniones observadas, con mayor participacion del equipo fijo en las discusiones. En 18 de las reuniones estudiadas, los temas discutidos correspondieron a las situaciones diarias registradas durante las semanas antecedentes a las mismas. Los hallazgos muestran que estas reuniones estan insertadas regularmente en el servicio. Las relaciones de poder y las diferencias de experiencia y conocimientos tecnicos entre los diversos profesionales parecieron contribuir para la mayor o menor colocacion de avisos y asuntos. Como son un espacio que favorece cambios, sugerimos la utilizacion de estas reuniones en otros servicios de salud que trabajen con equipos de atencion.