Tonny Kerley de Alencar Rodrigues

IMPLICAÇÕES DE MODELOS TEÓRICOS DE ACCOUNTABILITY PARA AS ORGANIZAÇÕES SOCIAIS

O presente artigo analisa as Implicacoes dos modelos teoricos de accountability para as organizacoes sociais. Ele parte do pressuposto do conceito de accountability como uma estrategia teoricamente integrada, em que cada uma das teorias apresentadas possuem visoes divergentes das demais. O estudo buscou mapear e estruturar os diversos modelos de accountability , observando as divergencias entre eles, bem como as suas implicacoes nas organizacoes sociais. As escolha dos modelos se baseou na importância dos mesmos para a discussao da accountability em organizacoes sociais, de modo que eles interagem sistemas politicos e economicos presentes na historia recente, como a social democracia, o neoliberalismo, alem da corrente social. Quanto a abordagem metodologica utilizada para a execucao dos objetivos, a pesquisa e qualitativa de natureza basica, descritiva e bibliografica. Os resultados destacam que ao incorporar discursos dentro dos modelos teoricos mais amplos tem-se uma visao de como esses discursos estabelecem a accountability de forma diferente. A conclusao proposta e que as discussoes geradas sao uma ferramenta que permite que os exames dos varios e multiplos processos de accountability que tenham um impacto sobre uma organizacao social proporcionam uma compreensao das posicoes teoricas em que estes processos sao incorporados.

A IMPORTÂNCIA E OPERACIONALIDADE DA ACCOUNTABILITY PARA AS ORGANIZAÇÕES SOCIAIS

Este artigo tem por objetivo mostrar a importância e a operacionalidade da accountability para as Organizacoes Sociais (OS’s), tendo em vista que esse processo parece ser mais complexo em OS’s do que em empresas com fins lucrativos, pois o foco daquelas e o aspecto social e nao o lucro financeiro como nestas. Este ensaio teorico sugeriu uma accountability de tres niveis, que considera as dimensoes: efetividade social (a capacidade de atingir metas sociais), institucional (respeito as normas legais e auto-impostas) e economico-financeira para avaliar a medicao de desempenho e o tempo para executar a sustentabilidade da atividade.

DIMENSÕES DA PUBLICIZAÇÃO E DESEMPENHO EM ORGANIZAÇÕES PÚBLICAS

A publicizacao tem sido um tema central na administracao publica. Diferentes visoes sobre o papel do Estado e do mercado na prestacao de servicos para os cidadaos tem estimulado debates duradouros sobre os varios elementos da publicizacao: a de que e a propriedade (publica, privada ou sem fins lucrativos), financiamento (subvencoes governamentais contra pagamentos de consumidores) e controle (por forcas politicas ou de mercado). Para entender os meritos de modelos alternativos de propriedade, controle e financiamento e necessario considerar as suas consequencias. Para o efeito, este estudo procurou desvendar a relacao entre as dimensoes da publicizacao e do desempenho dos servicos publicos, examinando a literatura existente. Debates sobre o merito de provisao publica e privada tem dominado a administracao publica desde a fundacao do Estado moderno. No entanto, o numero de estudos que comparam diretamente efeitos publicos e privados sobre o desempenho do mesmo setor e sobre o mesmo periodo de tempo nao e grande. Alem disso, a maioria dos estudos se concentra apenas na propriedade negligenciando as dimensoes de financiamento e controle da publicizacao e examina os efeitos sobre a eficiencia e eficacia sem prestar muita atencao ao proprio capital. Esta ultima caracteristica dos estudos empiricos e especialmente surpreendente porque uma distribuicao mais justa dos recursos e uma razao fundamental para a intervencao do Estado e a prestacao de servicos publicos.